宋楚对自家四哥已经很了解了。
看他这兴奋的模样,笑问:“你是不是对这一块已经有了想法?”
宋老四先是瞪大眼睛,然后对她抬起大拇指比了比,“小妹,我真的只服你,连这个你都看出来了。”
然后从包里拿出一个笔记本,有些不好意思的笑着说:“这是我最近走访市场调查,自己记下来的东西,你看了之后别笑我。”
宋楚接过看了看,发现上面写了很多对各行业目前销售的近况,以及对电器行业的前景的分析等。
关键的是还有不少的数据,比如京都第一百货商场,某一天的电器什么卖出了多少台,什么最好卖,什么问的人最多等等。
看完之后她都惊讶到了,“你还亲自去百货商场蹲点观察?”
宋老四点点头:“是啊,不然我也没法凭空去猜测电器市场怎么样。”
“现在衣服和生活用品等很好卖,但是做的人也开始逐渐的多起来,市场被瓜分了很多。”
“特别是南边的衣服运过来,好看还便宜,更是生意好的火爆,跟风的人也越来越多,我不想做这个。”
他顿了顿说:“电器行业因为技术和投资大等限制,现在还没有很突出的厂做起来,我就觉得这一块的市场近两年来下手特别好。”
“像是你说的,一旦能打开市场,肯定可以创建一个自己的品牌,让大家提起电器,就能想到咱们的牌子。”
宋楚看着自家四哥侃侃而谈还带着几分自信,感叹这一年多来的锻炼果然没白费。
关键是他自己真的很努力和上劲,一边忙着会所的事情,一边还跑去调查市场,不愧是做生意的料,有天赋有闯劲还很努力。
“四哥你做的很好,我觉得你现在是咱们家最上劲的,值得表扬继续努力。”她伸手拍了拍他的肩膀赞许道。
宋老四虽然喜欢被人夸,可被妹妹夸和其他人夸是不一样的。
因为她的夸奖意味着一种认可和肯定,说明他计划想的这些是可以实现的。
“妹儿,咱们家你是最厉害的,之前一直护着我们,但是我们也不能老是让你一直付出,我们也得为你分担,将来同样护着你。”宋老四有些激动,将自己的想法说了出来。
他这么上劲,除了想要实现自己的奋斗目标外,主要就是不想给小妹丢脸。
以后走出去,他希望能够骄傲的告诉所有人,他是宋楚的哥哥,她妹妹是他罩着的。
他们可是龙凤胎,妹妹那么有出息,他不能拖后腿了。
“四哥,那我就等着你护我的一天了。”宋楚听到这话还是很高兴的,说明她的付出是没有白费的,她的哥哥不是白眼狼。
宋老四激动又认真的点点头:“妹儿你等着,肯定有那一天的。”
宋楚对他还是相信的,“你现在就去找厂房,以最快的速度定下来,租或者买都可以,最好要现成的,随便改改就能用那种,不要花时间再去新建了。”
“我让顾越那边帮忙找两个技术专家,你自己也招聘点其他的技术工,争取这个月月底就生产制造出制冷风扇来,不然季节就错过了。”
“下个月生产线到了,立即投入大量生产一批出来,也不用去商场洽谈,到时候给一些企业送两台,订单自然而然就主动送上门了,保证供不应求。”
“做完这三个月的制冷风扇后,趁机赶快再推出两款家电出来,将名声打出去并稳固,明年风扇敞开了造,肯定不会滞销。”
“当然,不敢怎么生产,质量一定要保证,这才是创建一个大品牌的基础,要让卖家觉得这个电器值得信赖,品质是真的好。”她补充了一句。
到时候,华大和农大一用起来,顾爸爸和顾爷爷等人用起来,离其他的大学和其他机关部门主动上门,还会远吗?
所以她们现在根本不用考虑销售问题,而是怎么将制造数量推上去。
“对,我也是觉得质量和服务一定要有保障。”宋老四赞同的说。
“我今天就去问厂子的事情。”
他在京都跟着斐麟等人混了两个月,加上妹夫特意介绍的一些人,还是积累了不少的人脉。
要找个厂房应该没有太大的问题。
“对了妹儿,如果有人想要入股,咱们同意吗?”他想了想问。
宋楚点头道:“如果你觉得人品信得过,也能合得来,入股没问题,但决策权一定要在你手里。”
做大做强之后,将来成了上市公司,也要吸纳股东的,还不如现在就拉点人进来一起干,背景人脉都能占。
宋老四嘿嘿一笑,“我也是这么想的。”
要干就玩最大的,找两个人入伙比较不错。
“对了,你最近周末什么的出去办事,可以将有华表哥带上,以后也能培养成你的左膀右臂,他的人品还是信得过的。”宋楚说。
宋老四点头:“你不提我都差点忘了,确实要将他培养起来,我和他一起干事还是很愉快和轻松的。”
有华表哥做事很靠谱,工作能力也强,最重要的是他能放心对方,所以培养起来将来也能为他分担工作压力。
两人又针对建电器厂的事情谈论了一会,宋老四就离开去办这件事了。
宋楚又去了一趟校长办公室,告诉朱校长他们,自己这边会有渠道拿到制冷风扇,不过需要月底或者下个月,价格大约在一百多块一台。
朱校长可高兴了,一百多块可比买空调划算太多,也更省电很多,到时候大的实验室还能买两台。
然后对宋楚又是一番感谢,让她有事尽管找他们。
宋老四的效率很高,才三天就买下了一个倒闭的厂房,找了工队去改造,一周左右就能投入使用。
现在这个年代对吃铁饭碗理念已经深入人心,所以技术方面的工人很难找。
宋楚就让宋老四开高工资高福利去吸引人。
工资是国营厂的三倍,干得好每年都会涨工资,工作满两年还可以分房,每年根据厂子的效益,年底还可以拿对应比例的奖金等,她就不信吸引不来人。
至于工资高会不会赔本,这不存在,电器这个行业的利润很高,只要生意好,其实发十倍工资都没问题的。
第384章 还会远吗?
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