唐邵红,女,32岁,双博士学位,2007年获得科大电子工程与信息科学系学士学位, 2011年得到香港科技大学博士学位; 2011~2012年为香港科技大学、新加坡科技设计大学博士后,……,上一家公司,sap思爱普,职务:执行副总裁,目前在星耀科技的职位:副总经理,入职时间:3个月。
看了唐邵红的个人简介,李逸眉头皱了起来。
这个唐邵红是许阳的下属,要是将她提上去,那几个没通过评级的‘老家伙’,面子上怕要不好看啊!
李逸坏坏的一笑,目光有些戏谑,心底已然有了决意。
看了《博尔塞-柏拉斯大帝传》之后,以‘史’为鉴,李逸深刻认识到一种高级制度的强大,以及一个优秀执行者的重要性。
星耀科技刚创建不久,正处于急速发展的高速车道上,不用多久,就能开始布局全国,甚至全球。
然而,公司制度有缺,领导层执行力不足的问题,严重制约了星耀科技的发展速度,借助这次智能办公助手上线,换一个更优秀的人才充当星耀科技的首席总裁,势在必行。
短短十五分钟,一晃及逝。
虚掩的玻璃门,忽然‘叩叩’的响起一阵敲门声。
“唐经理,进来吧!”李逸笑着招呼,站起来迎接。
很快,玻璃门被人推开,唐邵红笑着推门而入。
唐邵红脚下穿着一双黑色高跟鞋,身形高挑,有一米七左右,下身一条白色铅笔裙,上身黑色衬衫,搭配灰色小西服,整体搭配优雅不失严谨,瓜子脸,高鼻梁,双目有神,一头齐耳的短发,干练利索,气质独特,英气逼人。
从唐邵红身上感受到的气势,妥妥能配上职场‘白骨精’这个称谓。
“唐经理,进来吧!我想跟你聊聊工作。”李逸也不怯场,笑着招呼。
“好的,李总!”唐邵红笑若春风,开心地应下,顺手将门关上,走到李逸左侧的沙发坐下。
李逸也坐下,与唐邵红对视了一眼,相视一笑,两人好像很默契知道了接下来,要谈什么内容。
“唐经理,在星耀科技工作满三个月了,能跟我说一说你的感受吗?”李逸笑着问。
“嗯!工作这个三个月,我的感受非常深的,星耀科技就像一颗破土发牙,即将茁壮成长的树苗,浑身充斥着旺盛的生命力,……,同事们都很年轻,很有活力,工作环境非常优美,另外,公司拥有强大,甚至神秘的技术研发力,创新技术的速度和效果,令我大开眼界,尤其是,公司最近刚上线的智能办公助手,更让我震惊的无以复加,能与星耀科技这样伟大科技公司一起成长,一起见证奇迹,绝对是是我这一生最幸运的选择”唐邵红点了下头,激动地道。
说完,唐邵红那双明亮的眼睛,就这么盯着李逸,目光充满了好奇和探知欲。
唐邵红从小读得名流学校,交集的是人类社会的精英阶层,见识了无数精英人类,然而,她从未见过一位像李逸这年轻的妖孽,在这个年纪,就取得如此‘可怕’的成就。
李逸开心地笑了,对唐邵红这番话表示满意,不过,这眼神好像有些不对劲。
“唐经理,你觉得公司哪方面还有欠缺?”李逸转眼话题,接着问。
“没有了,原本最薄弱的一个环节已经被李总补上了,公司拥有极强的科研能力,只要不断加强这方面就可以了。”唐邵红饱含深意地看了李逸一眼,笑着说。
李逸哑然失笑,赞同唐邵红的判断,接着又问:“那你对公司接下来的发展有什么建议呢?”
闻言,唐邵红笑的更开心了,笑着问:“李总,公司新上线的智能办公助手,是一项很强的‘ai’技术对吧!赶紧比市面其它主流智能程序,拥有更高的智能!”
“可以这么说,你有什么建议。”李逸肯定地点头,笑着问。
“我觉得这是一项价值极高的技术,接下来,公司应该围绕这项‘ai‘技术,展开相关产业链的布局,比如制造业,发展智能工厂,智能设计、智能生产、智能管理以及集成优化等具体内容;最后是智能服务,包括大规模个性化智能定制、……,比如零售业:无人便利店、智慧供应链、客流统计、无人仓/无人车等,都是ai技术的热门方向,……。”
“……”
唐邵红打开了话匣,滔滔不绝地向李逸介绍人工智能可布局的产业,结合她对人工智能领域的了解,时不时得提出一些建议,大谈ai技术发展战略。
李逸面带微笑,没有打断她,时不时配合地点头,好事被说服了一般。
“智能家居、教育、安防、泛娱乐等行业,另外还有智能机器人,转向ai机器人,工业机器人,服务机器人,家用机器人,……。ai的发展潜力无限,李总,你觉得呢!”唐邵红看着李逸问。
在唐邵红的构想下,星耀科技将围绕着强大ai技术,抓紧向其它产业扩张,分秒必争。
见李逸思考着什么,神色有些凝重,唐邵红不由有些忐忑地问:“李总,你觉得这个方案有问题?”
“嗯,有个问题,将ai技术布局到这些产业不难,难的是怎么降低ai技术所产生的负面影响?公司要挣钱,但也要承担一定的社会责任。”李逸点了点头,笑问道。
闻言,唐邵红怔住了,惊讶地看着李逸。
“李总,你多虑了!先进技术代表先进的生产力,人类最需要被取代的是重复性劳动,和艰苦条件下的劳动,这个过程中,因技术变革产生的问题,都可以通过其他手段解决。”唐邵红连忙道。
“哦!你打算怎么解决呢?有什么想法,说了听听。”李逸笑着问。
唐邵红皱眉思考了片刻,道:“李总,发展人工智能产业,必须与政府密切配合,在布局产业的时候让民众都获得实惠,采取让利手段,主抓核心技术,采用微盈利模式,放长获益的时间,这样一来,可以将人工智能取代人类工作负面影响压到最小。”
“哦!要不,你做个战略方案给我?”李逸笑着点了点头,示意道。
“好的!李总!”唐邵红忍不住欣然地点头,已然,知晓这个战略方案若是能得到李逸的认可,那么她就该生职了。
闲聊了一会儿,目送着唐邵红离去的背影,李逸露出一个满意的笑容,人工智能该怎么发展,他早有设想,不过,也很期唐邵红能拿出什么战略方案来。
第九十七章 总裁新人选
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